Explicamos o que é visão em uma organização, por que ela é tão necessária em uma empresa e quais são suas características gerais.
Qual é a Visão de uma empresa?
A visão de uma empresa indica uma maneira bastante clara de onde a empresa está indo, quais objetivos você deseja alcançar e o que deseja se tornar em um período específico de tempo. A partir da visão, todos os colaboradores podem focar seus esforços na mesma direção e alcançar os objetivos traçados pela empresa.
A visão de uma organização deve considerar qual contribuição única a empresa pode fazer, quais valores são mais importantes para ela, o que deixaria os funcionários orgulhosos de sua empresa no futuro ou qual seria a melhor oportunidade geral de crescimento. Com tudo isso, o objetivo final de qualquer empresa pode ser estabelecido.
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Características da visão de uma empresa:
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Dinâmico
O próprio funcionamento de uma organização para alcançar o objetivo estabelecido na visão pode causar alterações no funcionamento da empresa que, por sua vez, causam alterações na visão. Não é algo imutável, mas pode evoluir à medida que a empresa evolui.
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identidade
com a visão deve refletir o espírito de toda a empresa. Os trabalhadores devem ser capazes de se identificar com ela e ver no seu trabalho diário uma forma de atingir o objetivo final.
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Desafiador
A visão tem que ser uma situação que ainda não foi alcançada, uma meta que ainda não foi alcançada e que se deseja alcançar. Deve ser um desafio constante e Somente após um grande esforço global o objetivo será alcançado..
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Direcional
A visão deve sempre olhar para frente, mostrar uma situação futura desejada e deve seguir a orientação da diretriz da empresa para produzir as mudanças necessárias que ajudarão a empresa a melhorar.
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Desejável
O objetivo da empresa deve ser positivo, uma situação que qualquer trabalhador e acionista gostaria de alcançar. Seguir a visão da empresa deve promover o bom funcionamento da empresa a longo prazo.
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Relevante
A visão deve ser ambiciosa e não conformista. Um objetivo simples e fácil de atingir não é uma boa opção. A imagem da empresa ocupando uma posição relevante no mercado ou dentro de um setor empresarial são aproximações mais corretas do conceito de visão.
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largo
A visão se refere a todas as áreas de uma empresa, portanto deve incluir uma ideia que possa abranger todos eles. Não deve focar apenas no aspecto de produção, vendas ou benefícios, mas tem que ser uma ideia global com a qual todos os departamentos de uma empresa possam se identificar.
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Apresentação
A visão de uma empresa Deve ser uma ideia fácil de explicar em apenas alguns minutos. e que pode idealmente ser reduzido a uma única frase ou slogan. Tem que ser concreto, direto e deixar claro o objetivo futuro de longo prazo.
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Temporal
A visão de uma empresa pode mudar com o tempoPortanto, o período de tempo em que a visão atual será aplicada deve ser levado em consideração. Isso dependerá da própria empresa, mas também de outros fatores externos. Por tudo isso, é preciso estar aberto para ajustar essa visão ao longo do tempo, se necessário.
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Consistente
Embora a visão deva ser ambiciosa, Você nunca deve perder de vista a situação da empresa e o setor em que está localizado. Se estamos falando de uma empresa de eletroeletrônicos, dificilmente ela se tornará uma grande empresa do ramo alimentício no futuro e vice-versa. Você tem que estar ciente do setor em que está inserido e realista sobre as possíveis mudanças futuras que podem acontecer.
